چرا سامانه وام فرزندآوری برای متولدین شادگان بسته شده است؟مطالبهچرا سامانه وام فرزندآوری برای متولدین شادگان بسته شده است؟
بنده ساکن استان خوزستان، شهر اهواز هستم اما محل تولدم شهرستان شادگان است. در هنگام ثبت‌نام برای دریافت وام فرزندآوری، سامانه به‌صورت خودکار بر اساس کد ملی تشخیص می‌دهد که متولد شادگان هستم و اجازه ثبت درخواست نمی‌دهد. در تماس با بانک و پشتیبانی سامانه اعلام شده که به دلیل زیاد بودن نرخ زاد و ولد در شادگان، پرداخت وام در این منطقه متوقف شده است. درخواست ما از مسئولان محترم این است که: در صورتی که خانواده‌ای از شهرستان دیگری ساکن است (مثل اهواز)، وام را بر اساس محل سکونت فعلی محاسبه کنند نه محل تولد. دلایل دقیق این محدودیت به طور شفاف اعلام شود تا مردم دچار سردرگمی و بی‌عدالتی نشوند. سایر شهروندان خوزستانی از حق یکسان نسبت به وام‌های حمایتی خانواده بهره‌مند باشند. عدالت بین تمام استانها و شهرها باید یکسان باشد از خبرگزاری فارس درخواست داریم این موضوع را پیگیری کرده و پاسخ روشن از بانک مرکزی و مسئولان مربوطه مطالبه نماید.
100گزارش از مطالبه1000پیگیری از مسئول مربوطه
ضرورت ایجاد شبکه تلویزیونی تاریخ برای ترویج فرهنگ و دانش تاریخی
با توجه به اهمیت دانستن تاریخ، پیشنهاد می‌شود صدا و سیما یکی از شبکه‌های تلویزیونی کم‌بهره خود را به شبکه اختصاصی تاریخ تبدیل نماید. این شبکه می‌تواند محتواهایی مانند روایت‌ها، مستندها، تصاویر، داستان‌ها، سریال‌ها و فیلم‌های سینمایی را در رده‌بندی‌های سنی مختلف پخش نماید. به‌طور مشابه، راه‌اندازی شبکه رادیویی اختصاصی تاریخ نیز پیشنهاد می‌شود.
صدا و سیما جمهوری اسلامی ایران
@user1766058938312 بهمن 1404در پاسخ به @theworld
@IRAN_HMD12 بهمن 1404در پاسخ به @theworldادامه تولید پژو پارسمطالبهادامه تولید پژو پارس
باسلام جناب مدیر شرکت ایران خودرو به استحضار میرسانم ما خواستار ادامه تولید پژو پارس هستیم، این ماشین بهترین ماشین بین ماشین های ایرانی بود که متأسفانه تولیدش را متوقف کردید و هیچ وقت دلیلش را نگفتید. پارس را به لیست ماشین های قابل عرضه اضافه کنید تا فروشتان هم بیشتر شود، و مردم هم راضی!
شرکت ایران خودرو، مدیر عامل ایران خودرو، عادل پیر محمدی، ایران خودرو
100گزارش از مطالبه1000پیگیری از مسئول مربوطهنمایش گزارش
@Hami212 بهمن 1404در پاسخ به @theworldبا سلام و احترام :از پویش جنابعالی حمایت شد لطفاً جهت ارتقاء روحیه شاغلان و جلوگیری از تضییع حقوق کارکنان در زمان بازنشستگی از پویش «سقف پاداش پایان خدمت کارکنان نیروهای مسلح مطابق قانون اصلاح شود » حمایت فرمایید .لینک پویش :https://farsnews.ir/Hami2/1769253221662615334با تشکر از توجه شمامطالبهسقف پاداش پایان خدمت کارکنان نیروهای مسلح مطابق قانون اصلاح شود
برابر مصوبات دولت و مجلس شورای اسلامی از سال ۱۳۷۸ کارکنان دولت به ازای هر سال خدمت از یک ماه پاداش آخرین حقوق و مزایای دریافتی بهره مند می شوند که از سال ۱۴۰۰ تبصره ای به آن اضافه شد که بر اساس آن هر ساله در قانون بودجه سال بعد سقفی برای آن در نظر گرفته شد که بطور مثال حداکثر پاداش پایان خدمت در سال ۱۴۰۴ مبلغ ۶۵۰ میلیون تومان در نظر گرفته شد و بیش از آن پرداخت نخواهد شد که بحث اینست که با توجه به کاهش ارزش پول ملی ( ریال ) و افزایش شدید قیمت ها در سال های اخیر این مبالغ ارزشی ندارد که دولت و مجلس برای آن سقف در نظر گرفته اند که بهترین کار برای ایجاد دلگرمی ، کاهش نارضایتی و ... برداشتن سقف پاداش پایان خدمت هست چرا که در دهه ۸۰ کارکنان بازنشسته با این پاداش یک واحد آپارتمانی کوچک در مناطق کم برخوردار شهر یا اطراف شهرهای بزرگ تهیه می کردند تا در اواسط دهه ۹۰ این پول فقط کفاف افزایش چند متری کارکنان دارای واحد مسکونی را می داد که به مرور با کاهش ارزش پول به خرید یک خودروی داخلی معمولی تنزل یافت که در حال حاضر امکان تهیه همان خودرو با این مبالغ پاداش پایان خدمت فراهم نمی باشد . بحث اصلی این درخواست مربوط به کارکنان نیروهای مسلح شامل ارتش ، سپاه ، فراجا می باشد که علاوه بر اجحاف عمومی که در بالا بر همه کارکنان دولت اعمال شده ، بر اساس قانون کارکنان نیروهای مسلح به علت سختی کار ، خطرات جانی ، خدمت در مناطق عملیاتی و صعب المعیشه ، آماده باش های متعدد ، عدم امکان انتخاب شهر محل خدمت و ... باید بیست درصد بیشتر از کارکنان دولت دریافت نمایند که در بودجه تصویبی سال ۱۴۰۴ دولت این قانون را نادیده گرفت و بدتر از آن مجلس خواسته یا ناخواسته مهر تاییدی بر این اشتباه عمدی یا سهوی دولت چهاردهم زد که بر این اساس در سال ۱۴۰۳ کارکنان بازنشسته نیروهای مسلح که با اعمال ۲۰ درصد افزایش نیروهای مسلح مبلغ ۶۶۰ میلیون تومان پاداش پایان خدمت دریافت می کردند با عدم اعمال ۲۰ درصد در سال ۱۴۰۴ مبلغ ۶۵۰ میلیون تومان پاداش دریافت نمودند یعنی با افزایش تورم سرسام آور دو سال اخیر سقف پاداش پایان خدمت کارکنان نیروهای مسلح نه تنها افزایش نیافت بلکه ده میلیون تومان هم کاهش یافت ! و این جبران خدمات کارکنان نیروهای مسلح توسط دولت و مجلس جای سئوال و تعجب هست و حداقل فکری که در این خصوص به ذهن مردم خطور می کند بی تدبیری ! توامان دولت و مجلس نسبت به کارکنان مظلوم و زجر کشیده نیروهای مسلح و به طبع آن خانواده محترم آنان می باشد . به هر صورت دو انتقاد در اینجا مطرح هست که در ذیل اعلام می گردد : انتقاد اول از ستاد کل نیروهای مسلح می باشد که چرا در مقابل اجحاف بر کارکنان نیروهای مسلح سکوت کردند و دفاعی از حق و حقوق آنان و خانواده هایشان ننمودند ؟ در همین یک سال اخیر ، کارکنان نیروهای مسلح چقدر در دفاع از مردم ، کشور و نظام زحمت کشیدند و علاوه بر خطرات جسمی و جانی ، انواع اتهامات به ناحق نثار آنان و خانواده هایشان شده است . انتقاد دوم از دولت و مجلس می باشد که نمی دانند اگر امنیت نباشد هیج اقدام و کاری اعم از سیاسی ، اقتصادی ، عمرانی ، اجتماعی ، آموزشی ، بهداشتی و ... پیش نخواهد رفت و همه ضرر خواهند کرد . لذا از ریاست محترم مجلس و نمایندگان محترم مجلس بالاخص کمیسیون تلفیق مجلس به عنوان مدافعان حقوق عامه مردم تقاضا داریم در تصویب قانون بودجه سال ۱۴۰۵ با اصلاح این بند و در مرتبه نخست با برداشتن سقف ۷۵۰ میلیون تومان پاداش پایان خدمت برای کلیه کارکنان دولت و در مراحل بعدی اعمال ۲۰ درصد افزایش برای سقف پاداش پایان خدمت کارکنان بازنشسته نیروهای مسلح در سال ۱۴۰۵ و همچنین جبران مافات و اجحاف بر بازنشستگان سال ۱۴۰۴ نیروهای مسلح اقدام فوری و عاجل نمایند .
هیات دولت و مجلس شورای اسلامی، ستاد کل نیروهای مسلح، اعضای محترم کمیسیون تلفیق لایحه بودجه سال ۱۴۰۵، سازمان برنامه و بودجه کشور
1000پیگیری از مسئول مربوطه10٬000پیگیری از عالی ترین مسئول
@USANR13 بهمن 1404مطالبه افزایش ۱۰۰ درصدی حقوق کارگران از شورای عالی کارمطالبهمطالبه افزایش ۱۰۰ درصدی حقوق کارگران از شورای عالی کار
پویش سراسری کارگران: «حقوق عادلانه – افزایش ۱۰۰ درصدی حداقل دستمزد» ای کارگران شریف ایران، تورم رسمی بیش از ۴۴ درصد، سبد معیشت یک خانوار کارگری متوسط (۳.۳ نفره) در بهمن ۱۴۰۴ به بیش از ۳۵ میلیون تومان رسیده، اما حداقل دستمزد ما فقط حدود ۱۰.۴ میلیون تومان است! این یعنی کارگر ایرانی فقط ۳۰ درصد از هزینه‌های واقعی زندگی‌اش را می‌تواند تأمین کند. فاصله عمیق بین دستمزد و واقعیت زندگی، فقر، بدهی، مهاجرت نیروی کار و فروپاشی خانواده‌ها را به دنبال دارد. در آستانه تعیین دستمزد سال ۱۴۰۵ توسط شورای عالی کار، ما کارگران، بازنشستگان و تشکل‌های صنفی فریاد می‌زنیم: خواسته اصلی کمپین: افزایش حداقل ۱۰۰ درصدی حداقل دستمزد برای سال ۱۴۰۵ (از حدود ۱۰.۴ میلیون تومان به حداقل ۲۰.۸ میلیون تومان) این افزایش نه لوکس است، نه زیاده‌خواهی؛ بلکه حداقل جبران بخشی از عقب‌ماندگی معیشتی سال‌های اخیر و حفظ قدرت خرید است. بدون این افزایش، چرخ زندگی میلیون‌ها خانوار کارگری از حرکت بازمی‌ماند. دیگر خواسته‌های ما (مطابق با نامه کارگران کارآزموده): جبران کامل فاصله بین سبد معیشت واقعی (حداقل ۳۵ میلیون تومان) و دستمزد دریافتی. افزایش قدرت خرید کارگران متناسب با واقعیت تورم و هزینه‌های زندگی. کنترل فوری تورم و جلوگیری از افزایش بیشتر فاصله طبقات. حذف کامل آثار تورم بالا بر مزد تعیین حداقل دستمزد بر پایه سبد معیشت واقعی، با در نظر گرفتن هزینه‌های ضروری خانوار: مسکن، خوراک، درمان، بهداشت، پوشاک، آموزش، حمل‌ونقل و نیازهای اساسی دیگر. توجه ویژه به حقوق بازنشستگان، جوانان و دانشجویان در شرایط بحرانی فعلی. فراخوان به اقدام: همه کارگران، بازنشستگان، دانشجویان و خانواده‌هایشان را دعوت می‌کنیم به این کمپین بپیوندند. بیانیه را به اشتراک بگذارید، هشتگ‌های #افزایش_۱۰۰_درصدی_حقوق #حقوق_عادلانه_۱۴۰۵ #سبد_معیشت_۳۵_میلیون را استفاده کنید. از نمایندگان مجلس، شورای عالی کار و دولت بخواهید صدای ما را بشنوند. کارگر زنده است – حق ما زنده است! عاقبت به خیر باشیم ان‌شاءالله.
شورای عالی کار، دولت، مجلس، وزارت کار
100گزارش از مطالبه1000پیگیری از مسئول مربوطه